Projeto Guri abre 1.800 postos de trabalho para profissionais da área da música

Projeto Guri abre 1.800 postos de trabalho para profissionais da área da música

por 10/06/2009

Projeto Guri abre 1.800 postos de trabalho para profissionais da área da música
Os profissionais contratados atuarão como educadores nos mais de 360 polos do Projeto, para cursos de cordas, sopros e percussão, entre outros. Inscrições até 11 de junho.  
 
 
A Associação Amigos do Projeto Guri (AAPG), organização que promove a inclusão sociocultural de crianças e jovens por meio do ensino coletivo de música, está com um processo de recrutamento e seleção para a contratação de profissionais da área de música. Serão aproximadamente 1.800 postos de trabalho em regime CLT em todos os polos do Projeto, distribuídos em mais de 300 municípios. As vagas são para Educadores Musicais (profissionais de cordas dedilhadas, cordas friccionadas, sopros, percussão e coral) Auxiliar de Polo e Auxiliar Artístico Pedagógico, variando numericamente em cada região de atuação. O envio de currículos deve ser feito até 11 de junho pelo formulário disponível no site www.projetoguri.org.br.
 
Para as vagas de Educador Musical e Auxiliar Artístico-Pedagógico (ver descrição dos cargos*), o profissional deverá comprovar experiência na área desejada, ter formação musical, ensino médio completo e idade mínima de 20 anos. As qualificações exigidas são as mesmas para as vagas de Auxiliar de Polo, no entanto, para esses, a idade mínima é de 19 anos. Os salários** chegam a R$ 3.130,00 e variam de acordo com a especialidade, localidade e carga horária a ser cumprida pelo profissional.
 
De acordo com Alessandra Costa, diretora executiva da AAPG, o processo seletivo integra o conjunto de ações de aprimoramento pelo qual a instituição tem passado desde 2007. “Para melhor cumprir a missão da AAPG e para acompanhar o crescimento do Projeto fez-se necessária a criação de novos postos de trabalho que fossem diretamente subordinadas às equipes administrativas do Projeto, garantindo uma maior uniformidade nos procedimentos e atendimentos”, explica a diretora.
 
Em janeiro de 2009, a AAPG, por meio de um processo de recrutamento e seleção, contratou 342 coordenadores de polos, profissionais responsáveis pela gestão das unidades de atendimento da instituição. Nessa segunda fase, segundo Alessandra, serão contratados profissionais para a área de educação musical e afins, finalizando essa etapa de reestruturação. “Além disso, acreditamos que essas medidas, no atual cenário de incertezas econômicas, trazem benefícios inquestionáveis para os profissionais que atuam junto ao Projeto Guri e valorizam especialmente o profissional da cultura no País”, ressalta.
 
A descrição das vagas, requisitos e critérios de seleção, bem como todas as demais informações relativas ao processo, estão disponíveis no site do Projeto Guri. Os contratados receberão de acordo com sua carga horária e terão direito aos benefícios obrigatórios pelo regime CLT. Todos os atuais colaboradores da AAPG poderão participar do processo seletivo, assim como os demais interessados. Um mesmo profissional poderá ocupar mais de uma vaga, caso seja possível conciliar a carga horária e as grades de aulas, mas não serão admitidos candidatos que não comparecerem ao processo seletivo.
 
O processo seletivo ocorrerá regionalmente, isto é, para a segunda etapa (presencial), os candidatos selecionados deverão comparecer às Regionais da AAPG (unidades administrativas regionais da organização), em uma das seguintes cidades: Araçatuba, Itapeva, Jaú, Jundiaí, Marília, Presidente Prudente, Ribeirão Preto, Santos, São Carlos, São José dos Campos, São José do Rio Preto, São Paulo e Sorocaba.
 
Acompanhe as etapas do processo de recrutamento e seleção:
 
Primeira etapa da seleção: cadastro e envio de currículos
Cadastro e envio de currículos – de 25 de maio a 11 de junho
Primeira etapa da seleção: análise de currículos – de 25 de maio a 16 de junho
Divulgação dos resultados da primeira etapa – 19 de junho, no site do Projeto Guri
 
Segunda etapa da seleção: entrevista (presencial, apenas para candidatos selecionados na primeira etapa)
Regionais: Araçatuba, Presidente Prudente, São José do Rio Preto, Marília, Ribeirão Preto, São Carlos, Jundiaí e Jaú
Datas da segunda etapa da seleção: 24 de junho a 10 de julho
Divulgação dos resultados: 17 de julho
 
Regionais: Grande São Paulo, Santos, Itapeva, São José dos Campos e Sorocaba
Datas da segunda etapa da seleção: 13 a 24 de julho
Divulgação dos resultados: 31 de julho
 
Processo admissional dos profissionais selecionados
Regionais: Araçatuba, Presidente Prudente, São José do Rio Preto, Marília, Ribeirão Preto, São Carlos, Jundiaí e Jaú
Processo admissional: 20 de julho a 31 de julho
Capacitação: 22 de julho a 4 de agosto
 
Regionais: Grande São Paulo, Santos, Itapeva, São José dos Campos e Sorocaba
Processo admissional: 3 a 12 de agosto
Capacitação: 6 a 14 de agosto
 
Início das atividades no Projeto Guri – 17 a 21 de agosto
 
*Descrição dos cargos
Educador Musical – Proporcionar e conduzir processos eficazes de desenvolvimento musical e sociocultural para os alunos do Projeto Guri, na especialidade de interesse (ensino instrumental, vocal ou de educação musical), de acordo com as diretrizes pedagógicas gerais fornecidas pela AAPG.

Auxiliar Artístico-Pedagógico – Acompanhar aulas, ensaios e apresentações de grupos corais e outras formações de alunos dos polos do Projeto Guri ao teclado, piano ou instrumento similar, demonstrando habilidades técnicas, expressivas e interpretativas em diferentes estilos musicais.

Auxiliar de Polo – Auxiliar o coordenador de polo e o educador musical em assuntos organizacionais na área administrativa e artístico-pedagógica, conforme a necessidade, incluindo questões relacionadas à organização dos alunos. Exemplos de atividades desenvolvidas por esse profissional: transporte, montagem e organização dos instrumentos, salas de aula e palcos para apresentações; apoio administrativo ao polo e cuidado com os alunos.
 
**Remuneração (projeção mensal de acordo com as cargas horárias mínimas e máximas para cada cargo)
Educadores Musicais – variam de R$ 320,00 a R$ 3.130,00
Auxiliar Artístico-Pedagógico – variam de R$ 370,00 a R$ 1.215,00
Auxiliar de Polo – variam de R$ 275,00 a R$ 1.100,00

Sobre o Projeto Guri
Criado em 1995 pela Secretaria de Cultura do Estado de São Paulo, o Projeto Guri tem como missão promover a inclusão sociocultural de crianças e adolescentes por meio do ensino musical. Hoje, o Projeto é gerido pela Organização Social de Cultura Associação Amigos do Projeto Guri.

A entidade conta com diversos parceiros, patrocinadores e colaboradores, sendo seu principal mantenedor o Governo do Estado de São Paulo. Graças a estas importantes parcerias e apoios, o Guri atende cerca de 40 mil crianças e jovens, está presente em 362 polos e configura-se como um dos mais bem sucedidos projetos da área sociocultural. Empresas privadas que queiram colaborar com o Projeto Guri podem usufruir da Lei de Incentivo à Cultura, do Ministério da Cultura. Pessoas físicas também podem contribuir com o Projeto. Visite nosso site: www.projetoguri.org.br.